Vous êtes un professionnel de l'accueil, information, orientation, et vous informez le public sur le dispositif de validation des acquis de l'expérience. Votre rôle
- Assurer une information actualisée, objective à toute personne intéressée par la VAE.
- Evoquer la VAE lorsqu'elle parait pertinente au vu de la situation et des objectifs de la personne
- Orienter vers les structures adaptées en fonction des besoins de la personne.
La VAE est inscrite dans le code du travail
C’est une démarche qui permet de faire reconnaître officiellement les
compétences acquises au cours de son expérience par un diplôme, un titre à finalité professionnelle ou un certificat de qualification professionnelle (CQP) d’une branche enregistrée au
Répertoire National de la Certification Professionnelle (RNCP). Ce droit est inscrit dans le code du travail et de l’éducation.
La VAE, à quoi ça sert?
L'obtention de la certification, et la démarche elle-même de validation des acquis de l'expérience vont permettre au candidat :
- d'attester d’un niveau professionnel atteint
- d'obtenir une reconnaissance personnelle
- de faire évoluer sa carrière
- de se donner un atout supplémentaire pour la recherche d’un emploi
- d'accéder à un concours ou entrer en formation pour les formations qui exigent un niveau minimum de formation initiale
- de créer une entreprise dans un secteur qui exige un diplôme spécifique...
Elle peut permettre de ne pas réapprendre ce qu'on sait déjà, de gagner du temps, de faire reconnaître ce que l'on sait avant d'aller apprendre de nouvelles choses et ainsi se redonner confiance avant un retour éventuel en formation.
A qui s'adresse la VAE ?
Toute personne pouvant justifier d'au moins
3 ans d'expérience en rapport direct avec la
certification visée , quels que soient son âge, son niveau d'études, son statut peut prétendre à la VAE.
Pourquoi orienter le public vers la VAE ?
Dans certains cas, la personne que vous rencontrez a
déjà identifié la VAE comme une possibilité intéressante au vu de sa situation et vient chercher auprès de vous des informations complémentaires. Dans bien d'autres cas, elle ne
connaît pas le dispositif alors qu'il pourrait lui être utile.
Quelles situations peuvent vous amener à évoquer la VAE ?
Lorsqu'une personne vous dit :
" Il me faut tel diplôme pour
trouver du travail"
"Je
risque le licenciement si je n'ai pas de diplôme, en cas de changement de direction de l'entreprise"
"J'ai besoin d'un diplôme pour
créer mon entreprise"
"J'ai besoin d'un diplôme pour me
présenter à un concours"
"Mes collègues ont un diplôme que je n'ai pas"
La
VAE peut constituer une démarche au service de ces objectifs.
D'une manière générale, lorsqu'une personne exprime un
souhait de formation qualifiante dans un domaine dans lequel elle a
déjà de l'expérience, il est intéressant d' aborder la VAE. Elle pourra ensuite en vérifier la pertinence auprès d'une structure spécialisée sur le
conseil en VAE.
Les questions à poser
- Avez-vous déjà de l'expérience professionnelle ?
- Avez-vous déjà le diplôme qui correspond à cette expérience ?
- D'après vous, une certification sur ce que vous savez déjà faire pourrait-elle vous aider dans votre projet ?
- Êtes-vous prêt à vous investir personnellement dans votre démarche de reconnaissance de l'expérience ?